Рабочая программа учебной дисциплины ф тпу 1- 21/01 федеральное агентство по образованию

Тел./факс (8-3843) 46-44-93

634050, г. Томск-50, пр. Ленина, 30, ТПУ Россия

Tomsk Polytechnic University Lenin Avenue, 30, Tomsk, 634050, Russia

1. 
   Общее знакомство с предприятием и документацией
   
2. 
   Работа в одном из отделов предприятия с экономическим родом деятельности
   
3. 
   Оценка деятельности предприятия.
   

1. 
   Охарактеризовать организационно-правовую форму и тип собственности предприятия;
   
2. 
   Описать производственную и организационную структуру предприятия, особенности управления персоналом;
   
3. 
   Проанализировать основные виды деятельности, объем и ассортимент выпускаемой продукции;
   
4. 
   Выделить основных конкурентов и охарактеризовать применяемые на предприятии методы конкурентной борьбы;
   
5. 
   Описать хозяйственные связи предприятия с поставщиками и покупателями;
   
6. 
   Провести общую характеристику имущества предприятия (внеоборотные и оборотные активы);
   
7. 
   Выявить состав издержек производства и обращения и основные пути их снижения;
   
8. 
   Оценить пути формирования финансовых результатов и привести общую оценку стабильности работы предприятия;
   
9. 
   Оценить финансовое положение предприятия;
   
10. 
    Выявить перспективы развития предприятия и привести рекомендации по улучшению работы предприятия.
    

• 
  Оформлять приказы по личному составу (о приёме, переводе и увольнении), письма и постановления, что является обязанностями секретаря-делопроизводителя;
  
• 
  Принимать факс от других фирм;
  
• 
  Работать с Положением по бухгалтерскому учёту;
  
• 
  Находить и работать с информацией в программе «Консультант Плюс»;
  
• 
  Составлять табель учёта рабочего времени и расчёта заработной платы;
  
• 
  Регистрировать приказы и постановления;
  
• 
  Работать со счёт-фактурами и товарными накладными товаров (покупок и продаж);
  
• 
  Работать с проводками по операциям;
  
• 
  Формировать книги покупок и продаж товаров;
  
• 
  Производить исследование и анализ мониторинга кредитовых и дебетовых задолженностей;
  
• 
  Продуктивно работать в коллективе, поскольку умение быстро адаптироваться в рабочем коллективе является немаловажным для дальнейшего карьерного роста.